Poco conocidos hechos sobre resolucion 0312 de 2019 lista de chequeo.
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Indicadores adicionales : Las empresas pueden Explicar indicadores adicionales a los establecidos en la Resolución.
No se trata de medir por calcular, sino de consumir estas herramientas para adelantar las acciones que garanticen una protección óptima de la Salubridad y la seguridad de todos los miembros de la ordenamiento.
Solicitar los procedimientos, instructivos, fichas técnicas cuando aplique y protocolos de SST y el soporte de entrega de los mismos a los trabajadores.
Indagar con los trabajadores si se han presentado accidentes de trabajo o enfermedades laborales (en caso afirmativo, tomar los datos de nombre y núexclusivo de cédula y solicitar el reporte).
Solicitar documento soporte de la asignación y constatar la hoja de vida con soportes, de la persona asignada.
Identificamos y gestionamos los riesgos laborales para acortar accidentes y enfermedades profesionales, lo que incluso disminuye los costos relacionados con primas de seguros, bajas laborales y posibles litigios.
La referencia es el aplicación de capacitación y su cumplimento. resolucion 0312 de 2019 indicadores Para realizar la comprobación tener en cuenta:
Solicitar las recomendaciones emitidas por la EPS, o ARL y el soporte de la resolución 0312 de 2019 de que trata acto de la empresa frente a las mismas.
Este documento establece los Estándares Mínimos del Doctrina de Dirección de Seguridad y Salubridad resolucion 0312 de 2019 que es en el Trabajo (SG-SST) para todas las empresas y contratantes en Colombia. Define los requisitos que deben cumplir las empresas de diferentes tamaños para asegurar lugares de trabajo seguros y saludables para los empleados.
Solicitar los resultados de la medición para lo corrido del año y/o el año inmediatamente precedente y constatar el comportamiento del ausentismo y la relación del evento con los peligros/riesgos.
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Contar con un sistema de archivo y retención documental, para los registros y documentos que soportan el Sistema de Gobierno de SST.
Identificar peligros, evaluar y valorar los riesgos y establecer controles que prevengan resolucion 0312 de 2019 indicadores efectos adversos en la Vitalidad de los trabajadores.
Para ello, las empresas deben aplicar estrategias y procedimientos que permitan identificar, evaluar y controlar oportunamente los diferentes riesgos laborales presentes en cada sitio de trabajo.